В Екатеринбурге суд вернул на работу уволенную беременную сотрудницу

  • 12:27, 12-июл-2019
  • Работа / Судьи / Все новости / Общество / Россия
  • Edgarpo
  • 0


Фото: УралПолит.ру/Евгений Поторочин


ЕКАТЕРИНБУРГ, 12 июля, . Беременную женщину незаконно уволили с работы, а после суда восстановили в должности.



Нерадивый работодатель из Екатеринбурга незаконно уволил беременную сотрудницу. Суд вынес решение в пользу девушки и ее восстановили на должности менеджера по продажам, сообщает пресс-служба прокуратуры Свердловской области.



Беременную сотрудницу нельзя увольнять с работы в рамках российского законодательства. Кроме этого, работодатель не смог предоставить доказательства, по которым уволил девушку, но сам факт трудовых отношений установлен. Девушка работала в компании с 2012 года.



Так работодатель не привел факты, по которым можно было бы утверждать, что сотрудница недобросовестно относилась к своим обязанностям, выполняла свою работу на низком уровне. Таким образом, суд занял сторону уволенной сотрудницы.



Девушку восстановили в должности и выплатили ей заработную плату за два месяца около 30 тысяч рублей, средний заработок за вынужденные отгулы почти 20 тысяч рублей, и компенсацию морального вреда в сумме 10 тысяч рублей.

Другие новости


Рекомендуем

Комментарии (0)




Уважаемый посетитель нашего сайта!
Комментарии к данной записи отсутсвуют. Вы можете стать первым!

Свежее


Вся правда почему не стоит доверять компании Emigrare.ru..

Отзывы про мошенничество Emigrare.ru. Как обманываю клиентов аферисты, можно ли добиться правды....